聚焦重點產業人才、最高500萬元購房補貼  青浦區發布“青峰”人才政策

人民網上海6月9日電    6月8日下午，青浦區召開2020年人才大會，大會全面推出新一輪的“青峰1+5”人才政策體系。“青峰聚英才，共創新未來”2020年度青浦人才大會，是青浦立足全面貫徹落實習近平總書記考察上海重要講話精神，聚焦加快推動長三角生態綠色一體化發展示范區建設，從更好發揮人才作為第一資源的戰略優勢、著力構建長三角最具人才吸引力、競爭力、影響力的地區之一、全力打造長三角一體化發展人才新高地的戰略緯度上召開的。

中共青浦區委書記、區人才工作領導小組組長趙惠琴指出，“當前青浦肩負著服務進博會和長三角一體化發展兩大國家戰略，正在全力推進示范區建設，我們比以往任何時候都渴求人才、都更加深刻體會到人才的可貴。要實現‘新青浦、新生活’的奮斗主題和總體目標，我們必須聚天下英才而用之，讓各類人才在青浦施展才干、實現價值、成就夢想，奮力開創新時代青浦人才工作新局面，為‘服務國家戰略、建設上海之門、實現跨越發展’提供有力的人才保障。”

為進一步貫徹落實長三角生態綠色一體化示范區建設的國家戰略，自2019年11月底，青浦區人才辦牽頭區相關職能部門開展了青浦人才政策調研工作。在總結評估原人才政策基礎上，明確了新一輪人才政策方向，形成了青浦區“青峰1+5”人才政策。

其中，“1”是指《關於推動人才高質量發展服務長三角生態綠色一體化發展示范區建設的若干意見》﹔“5”是指涉及青浦區人才發展的五項重點政策，分別是《青浦區“青峰”頂尖人才專項激勵辦法》《青浦區加快高層次產業人才引進激勵辦法》《青浦區實施鄉村振興戰略加強農業產業人才引培激勵辦法》《青浦區人才安居工程實施辦法》《青浦區加強人才綜合服務的實施方案》。

青浦區委副書記楊小菁解釋了“青峰”的寓意，“正所謂‘山至高處人為峰’，推出‘青峰’人才政策，就是希望以政策高峰構建人才高峰，讓青浦成為更多人成就青春夢想的舞台，各方人才都能在青浦攀登上事業發展的高峰、生活品質的高峰，更多的人才在這裡匯聚集聚，共同把青浦打造成創新創業的高峰、宜居宜業的高峰。”

青浦區“青峰”人才政策瞄准國內外頂尖人才，出台頂尖人才專項激勵辦法，按照量身定制、上不封頂原則實施個性化支持﹔聚焦重點產業領域，出台高層次產業人才和農業產業人才激勵政策，對產業人才補貼標准進一步提高，購房補貼從原來最高150萬元提為最高500萬元﹔政策覆蓋面進一步擴大，從高層次高學歷高職稱人才擴展到高薪資和知名企業高級職務人員。對農業產業人才給予一次性獎勵和購房補貼，著力引進和培育一批農業創業團隊和農業創業人才﹔針對人才普遍關注的居住問題，出台人才安居工程實施辦法，在購房、租房、積分租房以及人才公寓方面給予全方位保障，並創新推出人才公寓專項補貼新舉措。

會上，15名第三屆青浦領軍人才作為人才代表接受頒獎。據悉，為進一步推進高層次創新創業人才隊伍建設，積極營造支持創業、鼓勵創新、尊重創造的氛圍，青浦區開展了第三屆青浦領軍人才和第五屆青浦區專業技術拔尖人才的選拔工作，共有15名領軍人才和60名拔尖人才入選。

青浦、吳江、嘉善三地共同簽署《長三角生態綠色一體化發展示范區人才服務戰略合作框架協議》，堅持人才引領，以共同需求、共同利益、共同目標為紐帶，深化區域戰略合作，努力將長三角生態綠色一體化發展示范區打造成區域人才創新高地。同時，“青浦長三角人才港”在大會上揭牌。“青浦長三角人才港”將集人才綜合服務、人力資源市場、以及人力資源產業園於一體，提供國際一站式人才綜合辦事體驗，吸引各類優質企業與人才入駐，為青浦乃至上海的經濟社會發展增添動能。（實習生 張晶）