2022年5月22日，位于漕河泾综合保税区内的英华达（上海）科技有限公司的生产线飞速运转，企业在严格落实防疫措施的基础上，2000多名员工食宿在厂，有序生产。

英华达（上海）科技公司主要致力于研发、生产、制造及出口多媒体播放设备、多媒体无线通信设备、车载导航装置、无线与有线手持式刷卡设备等电子通信类产品。

“今年订单量上涨，产品本就供不应求，但受本轮疫情影响，3月中旬，公司勤务人员出现密接，全厂开始封闭管理，共有1071人被封控在了厂区，还有2600多员工被封控在7公里外的员工生活区，工厂内原本没有住宿的地方，加上封控初期物资短缺，货运不畅，还要保证一定量的生产，员工的情绪波动很大。我们自己是焦头烂额。”据英华达（上海）科技有限公司副总陈淮琰介绍，疫情封控开始，3000多员工封控在这里，一方面要解决他们的食宿问题，另一方面还要保生产，企业面对十分大的挑战。

工厂内的临时留宿区。

4月开始，已经掌握上述情况的陈国强主动与街镇、园区对接，协调相关负责人召开联席会议，明确保供为先的统一意见，为厂区积极协调物资配送和运输保障，并与浦江镇工作人员成立了配药救助小组，白天镇里负责给厂区员工配药，晚上急重症病人由派出所民警负责医院和厂区间的陪护接送。

陈国强在了解企业相关情况。

“常常一天要接到上百个电话，最多时一天接到180多个电话，手机都没电关机了好几次。”了解到相关情况后，负责该区域的闵行公安分局杜行派出所社区民警陈国强多次赶到厂区，积极介入协调。“这些电话里，一部分是求助的，一部分是需要协助配药，还有很多是打来抱怨的，需要心理疏导的。”

陈国强检查企业临时居住区消防安全。

陈国强为心理有障碍的员工进行疏导。

陈国强了解厂区食堂供应情况。

“因为属地派出所民警始终都在介入和参与，才确保了企业正常的经营和安全秩序。”陈淮琰讲到，从5月3号开始，随着员工陆续返岗，目前已有2048名员工驻守厂区，公司在严格落实防疫措施的基础上全力保生产，产能恢复已过半。

据了解，闵行公安杜行派出所辖区内有3000多家企业，按照工作要求，社区民警尽数到企业走访了解企业实际困难，通过梳理汇总共性问题，与相关的管委会、物业协同为企业提供解决方案。

“在解决企业实际困难时，民警更像一根纽带，要紧密联合多方开展纾困，既是职责，更是工作要求。”眼下，同陈国强一样的社区民警仍然会同企业一起继续共克时艰，他们有信心助力企业逐步恢复秩序。

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