“點對點”推送崗位 金山區舉行高校畢業生就業創業活動周

人民網上海6月19日電（王文娟）每年的六月，是高校畢業生告別學生身份，走出校園，步入職場的時間。但是今年的畢業季，受到疫情的影響，充滿了不確定性，被稱為“史上最難就業季”。

據了解，2020年上海高校畢業生預計有19.3萬人，較去年增加了0.3萬人，但崗位的需求端卻比往年有所下降。面對如此形勢，6月19日下午，金山區舉行《“雁歸金山”•“職”為你來》高校畢業生就業創業活動周主題日活動，通過匯聚資源、搭建平台，為高校畢業生就業創業提供服務，為金山學子順利歸來鋪路搭橋。

摸清底數，“點對點”推送崗位

家住金山區廊下鎮的陳曉渝，是中僑職業技術學院少兒藝術專業的應屆畢業生，如果沒有這次突如其來的疫情，她會按照計劃，去教育機構應聘當一名培訓老師。可由於疫情，教育機構大都沒有開放，也不對外招人，陳曉渝的求職計劃落空了。

“從3月開始，我就在‘金山就業’上看發布的崗位，不是對口專業的工作，也願意嘗試一下。”陳曉渝開始關注線上招聘，在線上投送了不少簡歷，效果卻有些不盡人意。

“你好，廊下鎮的一家食品公司，在招生產后勤，你願意去面試麼？”正在陳曉渝一籌莫展之際，她接到了金山區就業促進中心的電話，就業指導員告訴她，這家企業離她家就幾分鐘車程，可以去嘗試一下。面試順利，4月1日，陳曉渝進企業實習並提前進入試用期。

金山區就業促進中心職業介紹科科長李紅表示，往年，金山區就業促進中心對應屆高校畢業生的指導服務，往往是針對離校未就業的，而今年，這個工作前置了三個月。“我們從3月份開始，利用學生在家的機會，組織就業援助員上門全面排摸，及時了解金山籍應屆高校畢業生就業意向和情況。”

摸底下來，就業情況不容樂觀，金山區人社部門積極開展職業指導和就業幫扶。比如像陳曉渝這樣，運用畢業生排摸信息，進行“點對點”崗位推送，實現精准對接。此外，搭建供需平台，開展線下錯峰式小型招聘會，打通就業服務最后一公裡。

四個專區，助金山學子早日就業

近年來，金山區挑選了一批優質企業創建青年見習基地，目前共有50家。位於金山區楓涇鎮的上海金標文化創意股份有限公司，今年就新招募了兩名高校畢業生到管理崗位見習，並制定了專門的培訓方案。在企業相關負責人盛凌峰看來，初入社會的畢業生，可塑性強，“我們作為重點骨干培養，根據個人工作表現，可以留下來。”

根據上海市關於青年就業見習的有關政策，見習生每月可拿到當年度最低工資80%的生活費補貼，同時金山區戶籍見習學員還可享受每人每月300元的見習配套補貼。企業相關負責人盛凌峰補充道，除了這份補貼，企業還有一些考核補貼等，每人每月到手4000元左右。

本次主題日現場招聘共設四個專區，分別為“國企專區”“重點行業企業專區”“青年見習專區”和“職業指導專區”，共計30家企業，推出108個崗位，招聘580人，其中央企2家（上海石化，上海藍濱），國有企業（紅雙喜、上海玩具、金山市場、金山巴士等）8家，重點行業等企業（合全藥業、嘉寶莉涂料、上海沃迪）20家。

據悉，現場共有近400名高校畢業生參加活動，268人投遞簡歷，其中201名為應屆生。意向錄用92人，其中應屆畢業生77人，當場錄用1人。