參與紅色聯盟共建新機制 創新基層黨建工作新模式

人民網上海6月30日電 6月28日上午，在“七·一”建黨節來臨之際，奉賢公安分局金海派出所黨支部組織黨員民警參加了由轄區共建單位在金海街道黨建服務站紅課堂開展的“學四史、增知識、守初心、踐使命”——紅色聯盟活動。此次聯盟活動由金海派出所、聯通公司、龍潭居委等7家共建單位推送資源共同籌建。活動中，黨員民警通過聆聽“四史”黨課、開展“四史”知識競賽、重溫入黨誓詞、共過黨的生日、參觀黨群服務站等項目，進一步增強了黨員民警的責任感、使命感。黨員民警們紛紛表示要以當好“新標杆”、“新亮點”的姿態，展現“新作為”、“新局面”的擔當。

此次紅色聯盟活動是金海派出所黨支部在區域化黨建工作中的一項聯建工作，也是基層黨建工作的一次創新嘗試。

“資源共享后，黨建活動比以往形式更加豐富多彩了，尤其是胡老師的黨課，讓我受益匪淺……”黨員民警吳怡說道。

而吳怡口中的胡老師，就是區委黨校的胡曉亞老師。作為龍潭居委的居民，胡老師受居委邀請，為參與共建單位的黨員們義務上了一堂深入淺出、聲情並茂的黨課。胡老師稱，沒想到自己的黨課，竟然可以從黨校延伸至社區，實在讓自己也開拓了視角、拓寬了思維。

“我剛到金海派出所任職教導員的時候，派出所黨支部的黨建活動一般就是以派出所一家為單位，無論形式與資源都比較單一與匱乏，而紅色聯盟活動就是要打破這一常規，通過區域基層組織紅色資源的共享，進一步拓展黨支部開展黨建活動的視角，豐富黨員民警的學習內容，延伸黨建效能的觸角。”金海派出所教導員韓琳玫說道。

自2018年以來，金海派出所在街道區域化黨建平台的牽引下，積極與轄區社會基層組織開展黨建共建聯建活動，通過聯建，有效創新黨建工作、盤活黨建資源，深化共建共治。2018年起，金海街道（原為社區）探索建立區域化黨建工作新模式。作為維護社會治安穩定的主力軍，金海派出所黨支部積極加入社區區域化黨建網絡，在社區黨建服務中心的牽頭指導下，與轄區56個基層組織成為聯創共建的聯合體，並共同制作“黨建需求清單”，明確各自資源優勢和結對需求，供聯合體單位雙向選擇，有效形成“組織聯建、資源共享、單位互動、雙向服務、活動共辦、志願服務”的工作機制。

目前，在56家基層組織中與金海派出所簽約定向結對共建協議的單位就有16家，其中包括企事業單位、學校、居村委、紅色資源基地等。通過建立“黨建聯學、安全聯動、問題聯治、平安聯創”等機制，不斷豐富黨建工作的內涵和外延，有效強化了派出所黨支部的自我建設和在社區平安建設中的共建共治作用。

轄區漕河涇公司在地理位置上就在派出所旁邊，公司內有一支自有的保安力量。黨建結對后，漕河涇公司借助這一平台，多次邀請派出所民警對公司保安力量開展安全業務培訓，而另一方面，派出所依托大練兵也將這支保安隊伍納入了轄區群防群治力量中，在社會治理中發揮作用。此次疫情中，漕河涇公司不僅為派出所捐助了防疫物資，也支持保安力量作為志願者增援派出所在抗擊疫情中的相關工作。

“疫情緩解后，保安增強了職業榮譽感與責任心，而另一方面，我們的保安能幫助派出所相關工作，這實在是件相得益彰的事情，我之前從來沒想過，黨建工作竟然也能延伸到業務工作上來……”漕河涇公司安保負責人說道。

轄區格致中學硬件設施齊全，校內游泳池、舞蹈房等一應俱全。每年的濱海之夏廣場文化演出，公安專場往往是群眾最喜聞樂見的一場演出。以往民警的排練場所是個難題，自共建后，學校提供舞蹈房等給民警排練節目，而每年開學季，民警給入學新生開展法治講堂及安全防范宣傳也成了固定科目。

在共建單位中，與派出所接觸最多的恐怕要數居委了。派出所與轄區少湖居委結對建立糾紛矛盾“沉浸式”現場調解機制，聯合司法、居委現場開展調解。同時，派出所黨支部與轄區司法所、金水苑居委、“老王糾紛調解工作室”等基層黨支部建立聯動機制，依靠這些社會組織力量的參與，累計有效化解各類糾紛矛盾126起，其中因拆遷、房屋質量問題引發的重大矛盾糾紛9起，有效促進了社區的和諧。

“我們的特色共建活動還有很多，比如面向內部黨員民警，派出所黨支部積極融入街道黨建服務中心推出的“明‘史’入心”主題系列活動，向全體黨員推出“薪火相傳電影黨課”、“聲深入心.頌四史情景黨課”、“史韻留聲主題活動”等學習主題，通過學、看、寫、說、品、誦、展“七融入”模式奏響學史“五重奏”，有效增強了黨員民警學習的興趣和主動性。而在對外面向共建單位服務時，2018年以來，派出所共向轄區企事業單位、村（居）委、學校、工地等群眾開設“防詐騙”“防偷盜”“防火災”等安全防范宣傳課及“法制教育”課60余次，開展‘對外警營開放日’9次，參觀‘廉政教育基地’105人次，有效提升了居民群眾對派出所的知曉度和公安工作的認可度。” 金海派出所教導員韓琳玫對此如數家珍。