人民网上海9月14日电 （记者葛俊俊）“推动质量变革创新，促进质量强国建设”，2022年“质量月”活动正如火如荼展开。9月14日，覆盖100人的专精特新企业2022年度“首席质量官”培训正式落下帷幕。

自2013年开始，为助力上海打造“具有全球影响力科技创新中心”和“具有国际竞争力的质量高地”，切实提高上海中小企业的技术竞争力和产品品质，引导企业走“专精特新”发展之路，上海市中小企业发展服务中心联手上海质量管理科学研究院开展中小企业“首席质量官”公益培训。十年间，培训已经进行了25期，超过1700名企业负责人和质量高管培训合格获得证书。

“通过这次的学习，深入的了解了质量与企业的战略、经济、品牌、文化、责任的联系，其间息息相关，不可分割。数字化转型的时代，质量工作也需要与时俱进，在数字化的过程中确保转型的成功。”在经过4天的培训之后，作为上海南库新能源技术有限公司的第一位“首席质量官”，聂旭文感到收获颇丰。

据悉，本次刚刚结束的2022年度培训原计划招生100人，在报名链接公布的一天之内，报名人数就达到130人以上，通道关闭后还有源源不断的报名咨询。培训聚焦专精特新“小巨人”和上海市“专精特新”中小企业，今年参训的100位学员全部来自专精特新企业，更有近三分之一来自国家级专精特新小巨人企业。

“要建设以质量为核心的企业文化，将质量工作做好做精，要通过首席质量官的领导带头作用，建立全面质量管理，从一线的操作人员到公司的高层领导，形成一个自上而下、左右配合、横向至边、纵向到底的严密质量管理网络。要把这种理念融入到每个人的工作、学习和日常生活中去，让质量深入人心。”刚刚参加过“首席质量官”培训的上海雪枫精密机械有限公司李青说。

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