3月14日，奉賢區2023年度財富百強企業表彰大會在奉賢區會議中心舉行。奉賢區委書記袁泉，奉賢區委副書記、區長王益群，奉賢區人大常委會主任張培榮，奉賢區政協主席陳勇章，奉賢區委常委、副區長王建東，奉賢區副區長厲蕾出席大會並為獲獎企業頒獎。

奉賢區委書記袁泉致辭

袁泉代表區委、區人大、區政府、區政協，向獲得百強榮譽的企業表示祝賀，向全區所有企業，以及勇於奮斗追夢的創業者、實干家表示感謝。他指出，要在回望歷史中更加堅定未來發展的信心。2007年奉賢區首次開展百強企業評選。回顧17年歷程，百強企業榜既是一部創新創業史，更是一部發展奮斗史：百強企業納稅總額增長4.6倍，入圍標准增長3.8倍，中位數增長7倍。企業的高速成長有力助推區域經濟高質量發展：2023年奉賢區地區生產總值較2007年增長4.2倍，區級財政收入增長9倍，區級財政收入、規上工業產值等指標提前超額完成“十四五”規劃目標。

袁泉強調，要在開拓奮進中共同譜寫中國式現代化奉賢新篇章。要整合創新資源，在發展新質生產力上齊發力。政府、企業、高校等多方攜手，產學研聯動，持續完善“企業出題、政府搭台、高校解題”的協同創新機制，積極擁抱人工智能、合成生物、新型材料等通用技術，推動“五個創新”，搶佔新賽道，培育新動能，不斷實現產業高端化、智能化、綠色化。要堅持問題導向，在破解裉節瓶頸上齊發力。進一步提高產業用地出讓比重，鼓勵企業把握“工業上樓”政策機遇，打造“智造空間”。出台“基金+基地”、貸款貼息、撥投貸聯動等政策，參與設立20多支基金，總規模近200億元，有效提升金融支持實體經濟發展的能力。落實好新城5年轉3年、家庭轉單身的人才購房政策，“點供”人才落戶政策，“一碼集成”人才服務平台。以企業實用好用管用為導向，清理一批低效無效失效的政策，再研究一批具有穿透力的政策。要構建親清關系，在優化營商環境上齊發力。各級領導干部同企業交往要光明磊落，把金牌“店小二”品牌擦得更亮。樹立整體政府理念，堅持“首問負責制”。大力弘揚企業家精神，營造尊重企業家、愛護企業家、服務企業家的良好社會氛圍。希望在座的企業家把奉賢當成自己的“家”，發揮鏈主、群主作用，帶動更多的上下游企業選擇奉賢、投資奉賢，培育產業生態，實現更好發展。

王益群表示，企業是城市高質量發展的重要支撐。希望廣大企業家再接再厲、堅定信心再出發，瞄准發展機遇，加快轉型升級，推進工業上樓，加大技改力度，開展數字化轉型，全力以赴爭創一流企業。希望廣大企業家爭做創新發展的探索者、組織者、引領者，持續加大研發投入，引進更多高端人才，把科技力量轉化為產業競爭優勢，以創新賦能發展、以創新制勝未來。希望廣大企業家堅持示范引領，增強企業質量和品牌發展能力，積極履行社會責任，大力弘揚企業家精神，守牢安全生產和生態環保底線，以強烈的家國情懷在中國式現代化新征程中作出應有的貢獻。

厲蕾宣讀財富百強企業表彰決定。會上還同時發布了《奉賢區全面優化營商環境持續激發市場活力和社會創造力行動方案》。

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