人民网上海8月20日电 赠送互助保障、开展“冬送温暖夏送清凉”、维护职工合法权益……8月19日，浦东新区成立外卖行业工会联合会，让外卖小哥等新就业形态劳动者有了暖心的“娘家人”。

近年来，随着互联网行业快速发展，从事平台经济的新就业形态劳动者数量不断增加，并成为联系千家万户不可或缺的一支服务力量。为此，浦东新区总工会一直把推进新就业形态劳动者入会和服务工作作为夯实基层基础、彰显工会工作活力的重要抓手，专门制定和下发了《关于开展新就业形态劳动者入会集中行动的通知》《关于推进新就业形态劳动者入会集中行动的告知书》。

在推进过程中，区总工会以“条里牵头、块里兜底、属地建会、在地服务”为原则，主动了解和掌握该行业企业在浦东的网站点分布情况，及时对接企业平台和行业主管部门，依托街镇、开发区等，以建立工会小组，属地加入区域性、综合性联合工会，有条件的站点单独建会，加入站点所在地“小二级”工会等方式发展会员、提供“在地服务”，为成立全区外卖行业工会联合会提供了重要保证。

同时，区总工会从服务入手，加大对外卖小哥等新就业形态劳动者的关心关爱，比如为2000名外卖小哥赠送新就业形态劳动者互助保障计划，提高他们职工抗风险能力；疫情期间，向坚守保供岗位的外卖小哥赠送价值近50万元的食品、防疫用品及睡袋等物资，解决他们燃眉之急；在春节、夏季高温期间，开展“冬送温暖夏送清凉”，为近万名外卖小哥提供了暖心礼包。下一步，区总工会还将结合实事项目开展巡回体检，让广大外卖小哥安心工作舒心生活，感受到工会“娘家人”的温暖。

工会联合会成立当天，浦东新区外卖行业工会第一次代表大会召开，来自上海壹佰米网络科技有限公司（叮咚买菜）、上海盒马网络科技有限公司（盒马）、北京三快科技有限公司（美团）、拉扎斯网络科技（上海）有限公司（饿了么）等企业的浦东网站点的30名外卖行业职工代表，选举产生了浦东新区外卖行业工会联合会第一届委员会委员、主席、副主席和经费审查委员会委员、主任。

区总工会党组副书记温映瑞表示，外卖行业工会联合会要深入了解职工群体的思想状况、工作实际，抓好政治思想引领；要抓好行业内的工会组织建设，更好实现组织覆盖，让更多外卖职工入会；要抓好职工权益维护，听取职工意见诉求，积极与企业方就相关工作开展协商，维护好行业职工的劳动权益，履行好工会的基本职责；要抓好职工关心关爱工作，做好“五送”服务，树立同城工会、共享服务的理念，让职工就近就便得到工会组织的帮助。

分享让更多人看到