人民网上海8月17日电 助推适应期新警成长成才,浦东公安分局紧紧围绕民警职业生涯规划主线,结合当前正在开展的全警实战大练兵,精选带教导师、开展比武竞赛,将警察意识和纪律意识培养贯穿于全过程,努力提升新警的实战能力。
分局本着“全局一盘棋”思路,一方面,在新警工作单位内部开展带教“共建”,明确每名新警在分配到单位的第一年,必须实施“小轮岗”,所属单位须安排不少于两个岗位的实战带教;另一方面,针对表现突出的新警实施“大轮岗”,由分局精选内设部门、业务条线和公安处部分警种岗位供其跟班实战。通过内部和外部的岗位轮换,达到新警实战练兵、锻炼业务能力的目的。此外,分局还建立带教工作群,由教官对新警提出的实战难题予以在线解答,积极组织新警比武竞赛大练兵,通过“横向”比拼,开拓新警的全局视角。
分局不断加大“智能”投入,通过信息化升级,营造智能化带教新环境。利用网络平台为新警业务技能普训提供情境式实战课程;组织直播课堂,优选业务骨干开展远程授课;将新警带教管理工作的所有数据电子化、“无纸化”,实现周记、批阅、评价等电子记录的实时提示与考评,为推进精准带教奠定基础。
实习期间,新警孙斯珊曾先后在金杨新村派出所和分局出入境管理办公室实战锻炼。在派出所,她掌握了场所管理的基本方法和程序;在出入境,她跟着带教老师学习如何核查境外人员,并跟随查验宾馆组外出核查境外人员信息。不同岗位、不同业务的磨砺让许多像她一样的新警丰富了视野、强化了综合业务技能。新警们纷纷表示对即将面临的警务实战的挑战和考验充满了信心。
今年3月中旬,分局已组织103名2019级新警参加了基础通用能力理论考试;4月初,分局又组织77名新警通用能力实操考核,以“真抓真训真考”确保带教效能出真效。下阶段,分局将继续组织新警比武大竞赛,持续拓展新警格局、强化实战能力。