近日，中央層面整治形式主義為基層減負專項工作機制會議在京舉行。會議強調，要將整治形式主義為基層減負作為重要工作，以整治成果彰顯成效。要通過整治形式主義、官僚主義，為基層干部“減負鬆綁”、暖心提勁，讓廣大基層干部干事創業有信心、擔當作為有恆心、改革發展有信心，真正卸下包袱、輕裝上陣、從容應戰。

發現問題所在，減負減到實處。基層是國家發展的關鍵所在，而減負也並非是消除壓力，減負首先是一道減法，需要的是高質量的落實，尋找問題所在。有的時候基層壓力重大，在倉促之間部分基層干部就會選擇應付上級，不接受批評，大費周章地搞起“面子工程”，這往往會導致上級部門看不到實際問題，而問題的根則被慢慢掩蓋直至腐爛。因此，基層減負也不能抱著一減了之的態度，不能指望完全放鬆甚至取消對基層干部的管理與考核，太過放鬆。“生於憂患，死於安樂”，有適當的壓力才能成為前進的動力。

減負並非減責，轉化提高質量。減負並不是簡單的減法，減負工作應當是一項功在當下利在千秋的工作，從思想深處抵制形式主義的同時，也應該明白，減負是為了減少基層干部不必要的壓力，使得基層干部能夠將更多的時間用於服務群眾，踐行使命擔當、堅持務實原則。自查自糾，使負擔成為減法、使成效質量成為加法，增強簡便性、針對性，以“小切口”出“大效用”，切實激發內動力、增添新活力、催生高效率、實現高質量，以更加規范、優質、高效的運轉機制服務人民群眾。

把握正確方向，卸下基層包袱。基層減負工作要將調研之風貫徹到底，通過調研，找到基層干部真正的壓力，從而確定聚焦點和著力點，通過真正的減負工作，讓基層干部遠離工作怠慢的心態，在重用基層干部的同時，也應當合理增加激勵機制，在賦予壓力的同時，也能夠收獲動力。

為基層干部減負，一加一減、把准方向，才能讓廣大基層干部能夠輕裝上陣，把精力和時間集中在為老百姓干實事上。

（來源：嘉定區馬陸鎮 龔堯天）

分享讓更多人看到