3月14日上午，金山區2026年春季促進就業專項行動暨張堰鎮“春風行動”專場招聘會在張堰鎮人民政府廣場舉行。

記者在現場尋訪了

四位不同年齡段的求職代表

聽他們講述自己的求職故事

四代人的不同追尋

求職者關切：

從薪資到權益，勞動者的訴求更趨多元

招聘會現場，專門設置的政策咨詢區前始終人頭攢動，就業指導、社保咨詢、技能培訓報名等一站式服務，為求職者們答疑解惑、保駕護航，也讓這場招聘會多了幾分暖意。張堰鎮勞動糾紛調解中心職工庄衛國在咨詢區忙碌了一上午，他的感受尤為深刻：“現在的勞動者，維權意識越來越強了。”

庄衛國介紹，從一上午的咨詢情況來看，求職者們最關心的問題集中在四個方面——加班費用的核算、年休假的落實、社保的繳納，以及解除勞動合同后的經濟補償。不少求職者在咨詢時，會主動詢問相關的法律規定，不再像過去那樣“忍氣吞聲”，而是學會用法律武器維護自己的合法權益。這種變化，既是社會進步的體現，也對企業的用工合規提出了更高要求。

市場供需：

制造業為主力，技術崗與靈活用工齊發力

據了解，本次專場招聘會匯聚80家優質企業，累計提供1458個招聘名額，涵蓋生產制造、技術研發、銷售客服、管理行政等多個領域，充分滿足不同學歷、不同技能水平求職者的就業需求。

從招聘崗位結構來看，生產制造類崗位中，操作工崗位約佔全部崗位的68.3%，成為招聘的主力軍，其中普工、操作工等崗位需求量最大，為農村勞動力、外來務工人員等群體提供了大量就業機會。同時，其他專業技術類崗位約佔全部崗位的28.1%，涵蓋工程師、技術員等職位，薪資水平普遍在8000-20000元/月，為專業技術人才提供了良好的職業發展平台。

“我們還提供了少量零工崗位，后續將通過正規勞務公司進一步充實零工市場，滿足企業靈活用工需求。”張堰鎮社區事務受理服務中心副主任葉英表示。

作為張堰鎮工業園區的代表性企業，上海尼為智能科技有限公司積極參與本次招聘會，結合企業發展需求推出了15個崗位，計劃招聘63人，是本次招聘會招聘人數最多的企業之一。崗位覆蓋機械工程師、工藝工程師、外貿業務員、調試電工、裝配鉗工等，為職場新人提供了良好的學習和實踐機會。

“我們正處於業務擴張期，對機械設計、市場營銷、生產裝配等技術人才人才需求迫切。今天來了很多人，也有很多人來面試，初步達成了意向。下一步，我們會進一步深入了解求職者的情況，再優中選優。”上海尼為智能科技有限公司人事經理蔡永斌介紹道。

（來源：i金山）