人民網上海4月23日電 （記者唐小麗）眼下，正值高校就業季，為助推畢業生順利、高質量就業，滬上各大高校紛紛採取行動，召開大型線下招聘會、訪企拓崗、進行就業指導、直播帶崗……竭盡全力為畢業生就業保駕護航。

華東師范大學：直播帶崗、開設校友專場，提高需求匹配度

近日，為廣泛拓寬畢業生就業渠道，提升就業質量，華東師范大學充分發動校友資源，召開校友單位專場招聘會。參加招聘會的150余家單位都是由校友創辦或校友擔任高管，覆蓋科技、金融、教育、傳媒等行業領域，共提供2300多個就業崗位。

參會單位中，既有上海中學、復旦大學附屬中學、市西中學等著名中學，也有寧波工程學院、上海邦德職業技術學院等高校，更有世界五百強企業恆力集團、盛虹控股集團、綠地金創等。校友單位依據自身發展需求，努力提供與學校專業設置和人才培養方向相適應的崗位，與畢業生求職需求匹配度高，廣受畢業生歡迎。

“這次招聘會來的都是校友單位，我們和學長學姐交流起來非常輕鬆自然。”應屆畢業生俞融表示，“HR們從多個方面給我提出了寶貴意見，有些是我之前完全沒有意識到的，這對我未來的職業發展非常有幫助。”

華東師大開展直播帶崗活動。華東師大供圖

除了線下面對面招聘，華東師大還與線上招聘平台聯合開展直播帶崗活動，華為、字節跳動、商湯、百度、網易、阿裡巴巴等70余家知名企業和學校參與，為學子提供近300個優質崗位，吸引5萬余人線上觀看，2000余位應屆畢業生向心儀崗位投遞了簡歷。

“高校畢業生就業是全市就業工作的重要組成部分，今年學校在高校畢業生就業方面繼續加大工作力度，創新工作方法，創造性開展‘互聯網+就業’直播帶崗活動，積極拓寬就業渠道，爭取社會各方支持，幫助學生更好地實現就業。”上海市人力資源和社會保障局副局長張嵐為直播帶崗活動致辭時強調。

華東理工大學：引導學生將個人職業選擇與國家發展建設緊密結合

近400家來自上海、江蘇、浙江、山東等地的用人單位來校招聘，現場提供近2000個工作崗位，中國建筑集團、中國航天科技集團、中國航空工業集團、中國船舶重工業集團、中國電子科技集團、中國化學工程集團等大型央國企集中參會……這是今年3月發生在華東理工大學校園的一幕。

招聘會極大調動了畢業生的求職熱情。華東理工大學供圖

據校方介紹，為主動對接國家經濟社會發展的人才需求，積極引導畢業生面向重點地區、重大工程、重大項目和重點領域就業，將重點單位人才需求和學生求職進程緊密結合起來，引導畢業生將個人職業選擇與國家發展建設、行業需求緊密結合，此次招聘會採取定向邀約的形式，邀請了一大批長江經濟帶、“一帶一路”沿線省份等多家知名企業參會。高質量的招聘崗位極大調動了畢業生的應聘熱情，學生與用人單位互動頻繁。據統計，校內參會人數超過4000人，用人單位總計收到簡歷15000余份。

機械與動力工程學院畢業生扈嘉芮說：“學校舉辦的線下宣講會和招聘會為我們求職提供了很好的平台，通過招聘活動接觸到了大量優質企業，在校園內就能與企業面對面交流，為我們求職帶來了極大便利與幫助。”

東華大學：“朋輩聊天室”“簡歷加油站”……搶佔春招先機

今年3月初，東華大學就在鬆江校區召開了2023年首場線下招聘會。東方航空、上海建工、上海建發、上藥控股等400余家業界龍頭企業帶來了1.2萬個就業崗位。

用“摩肩接踵”來形容招聘會的現場一點都不為過，招聘攤位前，來求職的畢業生絡繹不絕。“對於這次線下招聘會，我期待了很久，身邊同學的積極性也很高。”材料學院2023屆畢業生小孔談到在他找工作的過程中，學校老師還建立招聘群，一對一開展就業簡歷的指導，深深感受到了關愛與呵護。“作為一名材料人，我希望能在這次招聘會上找到一份滿意的工作，在半導體材料行業內深研，做出成就來。”

招聘會臨近結束，巴斯夫(中國)有限公司人事部招聘經理婁琪手裡就已經有了厚厚一摞簡歷。“短短的三個小時，現場就面試了90多位同學，可謂‘火力全開’。”她介紹說，“這次校園線下雙選會，感受到了學生們的求職熱情，也收到了很多不錯的簡歷，我們也珍惜和就業大學生面對面的機會。”

東華大學設置“簡歷加油站”為學生提供就業指導。東華大學供圖

值得一提的是，學校還在招聘會現場設置了就業指導服務區，企業人力資源負責人、長寧區就業促進中心的指導老師現場“坐診”，針對同學們找工作遇到的“疑難雜症”開設了“簡歷加油站”和“面試直通車”，對畢業生的簡歷優化、面試技巧等問題進行一對一解答。另外，已成功求職的學生還會在“朋輩聊天室”和正在求職的同學聊聊他們求職的過往經驗和心得。“我們隻有在面試前做足功課，最終才能脫穎而出，找到滿意的工作。”化工學院2023屆碩士畢業生郭雨晴在去年秋招中，成功拿到了台積電的offer，她在聊天室與同學們分享著自己的求職經驗。

上海中醫藥大學：一對一指導，事無巨細為畢業生就業保駕護航

今年3月，上海中醫藥大學召開的招聘會吸引了300余家用人單位參加，提供1600余個崗位，涉及醫療衛生、生物醫藥、教育科研、醫療器械、互聯網健康咨詢等諸多行業，現場2000余名學生參會。

招聘目錄展板前吸引不少學生駐足。上海中醫藥大學供圖

“我們企業已連續5年參加校園招聘會，招錄了許多來自上海中醫藥大學的優秀畢業生，希望今后繼續和學校共同培養卓越的中醫藥人才。”上海高校學生職業生涯發展教育校外實踐基地之一的上海和黃藥業有限公司招聘主任曹潔說。

為提升招聘會的實效性，學校前期多次組織分地區、分行業的用人單位宣講會，為用人單位和畢業生搭建充分溝通交流的平台。護理學院的謝倩同學將簡歷投給了甘肅省多家醫院，她表示，“作為土生土長的甘肅人，學成返鄉，建設家鄉醫療事業是我一直以來的堅持。”

為加強畢業生求職“實戰”指導，學校在招聘會現場設立“求職加油站”，由5位就業指導專家“一對一”為學生提供就業政策咨詢、生涯規劃咨詢、簡歷指導和求職禮儀指導。中藥學專業的本科畢業生葛怡彤表示：“我目前投出去了20多份簡歷，參加招聘會之前就接受了簡歷門診和面試指導，今天禮儀老師講解的面試著裝、接待禮儀等內容也讓我印象深刻，感到十分受用，對后續面試、進入職場更有信心。”

上海海事大學：校地合作，助力畢業生高質量、精准就業

3月底，位於臨港地區的上海海事大學召開春季大型招聘會，包括中遠海運、招商局、中船集團、上海交運集團等知名企業在內的近500家用人單位參會，提供崗位12000余個。

“這次招聘來了很多不同類型的企業，十分感謝學校提供的就業渠道，希望能在招聘會上找到適合自己的崗位。”在招聘會上積極與招聘人員溝通的張偉東同學欣喜地表示，“比起線上面試，線下能和企業更直觀地雙向溝通，希望學校多舉辦這類招聘活動！”

畢業生參加現場面試。上海海事大學供圖

為增強學生的求職競爭力，招聘會場內還設立了征兵咨詢、落戶政策咨詢、就業創業指導等“一對一”服務的求職賦能區，為畢業生提供專業的咨詢和指導服務。非畢業年級學生也利用課余時間前來模擬面試、觀摩學習，提前了解用人單位需求，做好職業規劃。

招聘會上，上海臨港經濟發展（集團）有限公司負責人表示，臨港新片區正著力打造世界級產業集群，為應屆畢業生提供了許多就業福利。希望未來與上海海事大學在人才培養、產教融合方面開展更多合作，讓更多優秀的高校畢業生願意深入了解臨港企業，願意選擇臨港企業就業。

除了舉辦多場校園招聘會，為了更好服務航運發展，上海海事大學還開展了港航企業大走訪活動。通過走訪海豐國際控股有限公司、參加“滬崗行動”專場招聘面試會，帶領學生實地感受工作環境和氛圍，對接新城和臨港企業的用人需求，搭建好企業和學生之間的橋梁。

分享讓更多人看到