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浦東時報特供:沈曉明調研開發區黨建工作

借鑒“金領驛站”經驗推進二次創業

2016年06月24日10:24         手機看新聞

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昨天上午,市委常委、區委書記沈曉明來到上海中心大廈“金領驛站”調研開發區黨建工作,詳細了解“金領驛站”各個功能區域的情況,並與相關負責同志進行了座談。沈曉明表示,“金領驛站”是浦東二次創業新時期基層黨建工作的又一創新和實踐,各單位要認真研究、借鑒“金領驛站”的黨建經驗,把浦東開發區黨建推向一個新的階段。

“浦東開發開放以來,張江、金橋等開發區都為浦東開發區黨建工作創造了很好的經驗,得到了中組部和市委的高度肯定,‘金領驛站’是在此基礎上的又一次創新。”沈曉明指出,“金領驛站”創新主要體現在資源獲得、工作手段以及服務對象三方面。

在資源獲得上,“金領驛站”引入“眾籌”理念,做到“場地兼用、人員兼職”﹔在工作手段上,引入“線上線下”的理念,通過“線上調查發布”與“線下報名參與”相結合的形式,使得服務更加精准﹔在服務對象上,不局限於黨員和體制內,把黨的工作擴展到非黨員群體中去。

沈曉明說,要從“金領驛站”的成功實踐中得到啟發,一是黨建工作要主動進入經濟工作的主陣地,要見黨員、亮黨旗、有黨徽﹔二是抓黨建要抓重點、抓特色,特別是四大開發區經濟總量佔全區的80%,開發區黨建工作一定要抓好﹔三是抓黨建要善於整合利用資源,一些駐區單位、社會組織的優質資源,比如體育場館、藝術中心等,形成一套完整的公共服務體系等﹔四是抓黨建要與時俱進、常做常新,“金領驛站”就是突破樓宇黨建的邊界,打造了一個黨建網絡。

沈曉明強調,要立足可復制、可推廣,進一步鞏固好“金領驛站”的實踐經驗。要堅持品牌戰略,力爭得到廣泛認同、形成較大社會影響﹔要堅持思想引領,既有思想內涵,又接地氣﹔要堅持內容為王,不能隻喊口號、自娛自樂。 (下轉2版) (上接1版)

“金領驛站”是為滿足金融城非公企業和白領員工多元化需求,運用互聯網思維和信息化手段,創建的線上和線下、實體和虛擬相結合的樓宇黨建服務陣地。

成立一年多以來,陸家嘴金融貿易區綜合黨委先后在區域樓宇中啟動了20個實體“金領驛站”和11個虛擬“金領驛站”(微信公眾號),共舉辦各類活動600場,參加活動的白領青年約5萬人次,覆蓋了200多個樓宇黨組織、8000多名黨員、66個團組織、1.5萬名共青團員,微信公眾號閱讀點擊量超過15萬余人次。

區委副書記、組織部部長馮偉陪同調研。陸家嘴、金橋、張江、外高橋、世博等開發區分管領導,陸家嘴、濰坊、塘橋、洋涇、花木等街道黨工委書記出席座談。

(來源:浦東時報)

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(責編:陳晨、韓慶)

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